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尺寸:290x290x195(頂端255)cm
裝袋:116x18x18cm
重量:14.2kg
材質:強化鋼管精工烤漆DIA 31/24/18mm
抗UV99%
外袋:牛津布外袋
顏色:綠色
內容:炊事帳.收納袋.營釘x8.營繩x4.說明書
適用:各種戶外活動





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下面附上一則新聞讓大家了解時事

文化部今天(16日)公布「圖書定價銷售制度對出版產業影響評估」委託研究結果,顯示若文化部在今年實施圖書定價銷售制度,台灣整體出版產業的總值最壞可能只剩下不到新台幣140億。文化部長鄭麗君表示,目前專案小組仍在討論階段,預計半年後會有初步結論,屆時即使建議要實施,也一定會有足夠的配套措施才會真正上路。

文化部16日舉行「圖書定價銷售制度對出版產業影響評估」研究案研究結果座談會,由文化部長鄭麗君親自主持,邀請出版業、書店與網路業者針對該議題交換意見。

根據研究調查結果,一般民眾對於推動「圖書定價銷售制度」,也就是一定時間內限制圖書必須統一折扣價,中產階級普遍持反對態度,學生則較為支持,一般業者則傾向有條件支持。若從經濟模式推估,一旦制度實施,出版社與書店的圖書銷售量將減少,2017年台灣一整年的出版產業總產值可能只有2013年的一半左右,連新台幣140億都不到,因此建議應待國內景氣好轉再實施「圖書定價銷售制度」,衝擊會較少,同時也需要有其他配套措施,才能發揮最好的效果。

文化部長鄭麗君表示,舉辦座談會只是一個開始,希望了解出版產業界的意見,初步看來,顯然大家意見紛歧,未來也需要更多社會對話。她強調,短時間內不太可能立刻就實施「圖書定價銷售制度」,至少要等專案小組半年後做出初步結論,就算結論認為該推動,也要等相關配套措施評估成熟可行,政策才會真的上路。鄭麗君說:『(原音熱銷產品)即使真的要實施,它還是必須要前提條件的實施,而且有完整的配套,所謂前提條件包括這些配套它可行性如何?像營業稅減免、是否購書抵稅或是其他政策它的可行性,都需要跨部會協調,了解它可行性的空間。』

此外,鄭麗君也贊成出版界的意見,認為應該大力推動社會閱讀風氣,文化部會和教育部合作讓閱讀向下扎根,另一方面對於新時代閱讀方式的改變也必須有前瞻性的因應措施。鄭麗君認為沒有單一政策是解決出版產業困境的萬靈丹,很多政2017熱門商品策都是環環相扣,需要更進一步細膩討論與研究。

一例一休新制上路後,企業為節省人力成本,開始雇用派遣員工與計時人員,速食業龍頭麥當勞透過長期合作的人力派遣公司,解決人力不足問題;摩斯漢堡則自去年底導入自助點菜機,減少門市員工的負擔;漢堡王正考量是否再增聘員工,未來也不排除調價;家樂福、大潤發和愛買等通路,因應春節檔期及配合周休二日,都已招聘上千名計時員工省錢

勞基法修法後,大幅調高休息日加班費,加班前兩小時須加發1.33倍,第三個小時起加發1.67倍,不少企業不想支付高額休息日加班費,改聘用部分工時或派遣人員,只要給一倍薪資,同時也不用擔心若加班不滿4小時,須以4小時計薪,反而增加了兼職人員的聘用機會。

台灣麥當勞表示,過去若遇到店內工讀生學校考試時,人力會較缺乏,因此長期和人力派遣公司合作,作為人力調度機制之一,但並非因一例一休上路,才改聘用派遣人員,此為舊有的彈性人力運用機制,一切都會配合政府法令政策。台灣麥當勞強調,服務人員都必須受訓且體檢合格,才能提供完善的顧客服務。

摩斯漢堡公關陳怡臻說,店內自去年12月起因導入自助點菜機,以減少門市人員的工作負擔,也持續在徵才,因應一例一休新制實施,員工的排班都符合法令規定,目前並未和任何派遣公司合作,也未聘用派遣工。

台灣肯德基表示,企業必須思考出一套可長久運作的人力調度機制,目前仍有4個月的調整期,所以還在進行人力調整。

漢堡王公關吳冠廷表示,一例一休上路後,不僅人事成本增加,原物料也跟著調漲,不少速食業者都以調價因應之,漢堡王雖近期還不會漲價,但熱銷排行榜未來不排除調價;至於是否要增聘員工,則視各店人力需求來調整,但若員工願意在休息日加班,且有排班需求,仍會依法支付高額加班費。

大潤發公關郭建志說,因應春節檔期,去年底已加聘1000名計時員工;愛買公關副理王佳慧也說,目前正職和計時人員都持續招聘,因應過年檔期已招聘1500至2000名員工,主要以計時人員居多,但未考慮派遣工。

家樂福公關經理何默真表示,增加計時人員為一個選項,由於正職員工的薪資成本增加與否取決於加班,因此有效控管員工的工作時數才是對的方法,掌握排班準確度,就能將加班量降至最低。

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